關于資質(zhì)管理：

優(yōu)化企業(yè)資質(zhì)管理，減少不必要的資質(zhì)認定一直是資質(zhì)改革的大方向。

2014年住建部將專業(yè)承包資質(zhì)由60個壓縮至36個以來，資質(zhì)改革一直沒有停止，2017年6月發(fā)布的《施工總承包企業(yè)特級資質(zhì)標準》（征求意見稿）刪除了財務負責人、一級建造師等數(shù)量要求，很好的說明了這一點。同時，2017年多項建筑資質(zhì)被取消：

《2018年工作要點》中明確表示：繼續(xù)簡化市場準入條件，減少專業(yè)類別；開展建筑業(yè)企業(yè)資質(zhì)標準改革試點，進一步合并部分專業(yè)承包資質(zhì)，減少資質(zhì)等級。

結(jié)合2018年建筑市場工作要點內(nèi)容，我們不難看出，2018年企業(yè)資質(zhì)標準改革方向：專業(yè)資質(zhì)進一步合并、資質(zhì)等級進一步減少。

關于工程總承包：

《2018年工作要點》指出：推進工程總承包，出臺房屋建筑和市政基礎設施項目工程總承包管理辦法。

工程總承包作為我國建筑業(yè)承包方式發(fā)展的重要方向，自2014年在浙江省開展試點以來，目前已有多個省份和直轄市開展了工程總承包試點，如福建、貴州、陜西等。

在2017年12月底，住建部印發(fā)了《房屋建筑和市政基礎設施項目工程總承包管理辦法》（征求意見稿），《辦法》對發(fā)包方式、工程總承包定義、職業(yè)資格等多項內(nèi)容進行了規(guī)定。

根據(jù)《2018年工作要點》，該文件正式發(fā)布進入倒計時，2018年將成為工程總承包的元年，具體內(nèi)容讓我們拭目以待。

關于個人執(zhí)業(yè)：

“淡化企業(yè)資質(zhì)，強化個人執(zhí)業(yè)”不單單是一句口號。從各項改革措施中我們會發(fā)現(xiàn)，企業(yè)資質(zhì)標準對注冊人員數(shù)量要求越來越低，而對個人執(zhí)業(yè)的監(jiān)管越來越嚴格。在住建部發(fā)布的建筑市場2018年工作要點中表示：

1、推動資質(zhì)標準與注冊執(zhí)業(yè)人員數(shù)量要求適度分離。

2、出臺關于進一步推進建筑師負責制的指導意見，研究制定建筑師負責制項目合同示范文本，繼續(xù)在民用建筑工程項目中推行建筑師負責制。

隨著我國誠信體系建設的不斷完善，對個人的信用監(jiān)管將比以往更便捷，對個人執(zhí)業(yè)的要求將越來越高。從《2018年工作要點》可以看出：2018年，建造師、建筑師等個人執(zhí)業(yè)將繼續(xù)強化。

關于招投標改革：

2018年招投標方面的主要方向：

1、民間投資的房屋建筑工程由建設單位自主決定發(fā)包方式將繼續(xù)推進；

2、繼續(xù)探索在采用常規(guī)通用技術標準的政府投資工程實行提供履約擔�；�礎上的最低價中標。

3、電子招投標和網(wǎng)上異地評標會加快推行。

4、工程招標代理機構(gòu)資格認定取消后的事中事后監(jiān)管會繼續(xù)加強。

5、《招投標法》草案有望年內(nèi)完成。

《招投標法》早在2017年國家發(fā)改委就表示將全面修訂招投投標法，爭取在2018年草案修訂完成，其中“最低價中標”能否有大的改動，值得關注！